• 精装预算主管
    招聘人数:1
    发布时间: 2022-01-20

    薪资:10000-18000/

    福利五险一金  周末双休 年底双薪  餐补 通讯补助 带薪年假 节日福利

     

    岗位职责:

    1. 负责编制完善本部门管理制度。

    2. 负责组织招标会议及投标总结会。

    3. 负责根据甲方的招标文件,进行投标工作;

    4. 负责投标答疑工作;

    5. 负责按照甲方要求的回标时间进行回标;

    6. 负责封标工作。

    7. 负责合同起草;

    8. 负责保证合同执行过程中所有涉及金额部分的正确性;

    9. 负责拟定符合工程项目实际进展情况的付款方式;

    10. 负责提报合同中约定的罚则给相关部门和领导;

    11. 负责发起和跟踪公司内部合同评审流程,并根据评审意见进行修订。

    12. 负责合同签订后的交底工作。

    13. 负责本部门人员的培训与绩效考核工作。

    14. 负责本部门员工的团队建设。

    15. 负责与其他部门的工作配合及协调。

    16. 负责完成上级领导临时安排的工作。

     

    任职要求:

    1、 大专及以上学历,概预算、工民建、造价等相关专业

    25年以上相关工作经验

    3熟悉国家、地方、行业及合同管理方面的各项方针、政策、法律法规;

    4熟练掌握合约商务谈判及客户关系维护的技巧和技能;

    5具备较强的沟通能力、计划执行能力

    6有强烈的责任心和创新精神;

    7具备较强的外协能力、公关能力


  • 成本
    招聘人数:2
    发布时间: 2022-01-20

    招聘人数:2

    薪资:10000-15000/

    福利五险一金  周末双休 年底双薪  餐补 通讯补助 带薪年假 节日福利

     

    岗位职责:
    1、根据施工图完成成本测算编制,制定施工目标成本,并经公司审定为项目成本控制目标。

    2、变洽签的监控及预警。

    3、合同付款的监控及预警。

    4、劳务、材料及招标等已知成本结果的反馈。

    5、目标成本的实施中修订。

    6、月动态成本的监控及上报。

    7、成本数据的收集整理分析等。

    8、劳务结算及甲方结算。

    9、负责结算成果的分析。

    10、参加图纸会审和技术交底。

    11、全面掌握合同条款,深入现场了解施工情况,及时对变洽签计量及计价工作,为后期结算打好基础。

    12、负责劳务及材料付款的审核工作等。

    13、建立成本及结算台帐。

     

    任职要求:

    1、 专科及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业;

    2、 有造价证;

    3、 3年以上相关行业工作经验,了解建筑材料市场;

    4、熟悉预算定额,熟练掌握常用办公操作系统和预算软件者优先;

    5、工作严谨、责任心强、工作效率高。


  • 成本主管
    招聘人数:1
    发布时间: 2022-01-20

    招聘人数:1

    薪资:10000-18000/

    福利五险一金  周末双休 年底双薪  餐补 通讯补助 带薪年假 节日福利

     

    岗位职责:

    1、负责编制完善本部门管理制度。

    2、负责定期组织召开成本分析会。

    3、指导下属员工依据施工图纸进行成本测算。

    4、对项目预算目标进行审核并下发。

    5、建立项目预算执行情况预警机制,对项目的预算与成本目标的执行情况进行监督,指导。

    6、组织做好项目结算的编制、核对与确定工作,以及项目清算的决算工作。

    7、制定项目成本的考核与激励,建立相应的考核约束机制。

    8、负责对项目洽商变更资料的申报与收集。

    9、负责建立项目成本台账。

    10、负责项目的劳务、施工措施招投标工作。

    11、负责向上级领导汇报项目成本管理的工作情况。

    12、负责定期对劳务、措施,按合同进行计价。

    13、负责本部门人员的培训与绩效考核工作。

    14、负责本部门员工的团队建设。

    15、负责与其他部门的工作配合及协调。

    16、负责完成上级领导临时安排的工作。

     

    任职要求:
    1专科及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业;

    2有造价证;

    35年以上相关行业工作经验,了解建筑材料市场;

    4、熟悉预算定额,熟练掌握常用办公操作系统和预算软件者优先;

    5、良好的成本管理经验、较强的组织协调及沟通能力;

    6、具备发现并提出解决问题方法的能力;

    7、良好的职业道德和素养;

    8、工作严谨、责任心强、工作效率高.


  • 幕墙质检员
    招聘人数:2
    发布时间: 2021-11-16

    薪资:8000-10000/

    招聘人数:2

    福利:五险一金 年底双薪 包住 交通补助 餐补 通讯补助 带薪年假 节日福利

     

    职责一:安全教育培训

    1、组织给进场的每个工人做三级教育,填好三级教育卡,以后随时进人随即教育

    2、组织项目各类人员的安全文明生产的教育、安全技术交底,并监督检查安全工作落实情况,每周每月组织召开安全教育例会,并形成记录

     

    职责二:项目安全管理

    1、检查、督促分包单位严格按安全规范规程进行操作

    2、抓好项目安全管理,做好安全与计划、检查同时落实,确保责任到人。根据工程的特点,组织制定有针对性的安全措施,并确保落实到现场,加强对多发性事故的预防和杜绝重大伤亡事故

    3、负责项目安全管理和安全生产、文明施工管理资料的收集整理的监督;

    4、负责安全生产、文明施工的日常检查及安全问题整改情况的复查工作。

    5、负责监督安全技术措施的实施,制止违章指挥,违章作业,遇到严重险情时,应责令立即停止作业,撤出人员,并及时向项目经理及公司汇报

    6、负责对安全事故进行调查、分析,做到“四不放过”

     

    职责三:项目质量管理

    1、具有质量否决权,负责施工质量监督检查和把关。

    2、参加施工方案的会审、设计交底会议,质量交底会议。

    3、组织进场成品、半成品等材料的质量验收。

     

    4、经常分析工程质量状况,随时掌握施工质量动态,负责上下工序质量验收。

    5、按国家质量评定标准和施工规范要求,及时办理工程质量的实测和评定。对不符合质量标准的工程有权责令修整、返工、停工。

    6、参加技术复核、隐蔽工程验收、质量评定工作,并落实整改。

    7、参加单位工程的质量验收工作。

     

    任职要求:

    教育经历

    1、 专科及以上学历;

    2、 工程管理、土木工程、项目管理专业等相关专业;

    3、安全员、质检员证。

    43年以上同岗位工作经验


  • 成本经理
    招聘人数:1
    发布时间: 2021-11-16

    招聘人数:1

    薪资:13000-20000/

    福利五险一金  周末双休 年底双薪  餐补 通讯补助 带薪年假 节日福利

     

    岗位职责:
    1、负责编制完善本部门管理制度。

    2、负责定期组织召开成本分析会。

    3、指导下属员工依据施工图纸进行成本测算。

    4、对项目预算目标进行审核并下发。

    5、建立项目预算执行情况预警机制,对项目的预算与成本目标的执行情况进行监督,指导。

    6、组织做好项目结算的编制、核对与确定工作,以及项目清算的决算工作。

    7、制定项目成本的考核与激励,建立相应的考核约束机制。

    8、负责对项目洽商变更资料的申报与收集。

    9、负责建立项目成本台账。

    10、负责项目的劳务、施工措施招投标工作。

    11、负责向上级领导汇报项目成本管理的工作情况。

    12、负责定期对劳务、措施,按合同进行计价。

    13、负责本部门人员的培训与绩效考核工作。

    14、负责本部门员工的团队建设。

    15、负责与其他部门的工作配合及协调。

    16、负责完成上级领导临时安排的工作。

    任职要求:

    1、 专科及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业;

    2、有造价员等相关证书;

    35年以上相关行业工作经验,了解建筑材料市场

    4、熟悉预算定额,熟练掌握常用办公操作系统和预算软件者优先;

    5、良好的成本管理经验、较强的组织协调及沟通能力;

    6、具备发现并提出解决问题方法的能力;

    7、良好的职业道德和素养;

    8、工作严谨、责任心强、工作效率高.


  • 幕墙结构设计师
    招聘人数:1
    发布时间: 2021-11-16

    薪资:8000-20000/

    福利五险一金  周末双休 年底双薪  餐补 通讯补助 带薪年假 节日福利


    岗位职责:
    1、负责结构设计任务书的编制;

    2、根据投标文件及图纸,负责提出结构设计范围领域的专业意见,为深化设计提供参数依据

    3、负责与设计单位沟通结构设计要求,推动各阶段的结构设计工作;

    4、负责项目施工所需设备、材料的工程结构计算,并提出技术要求;

    5、负责项目的结构优化及结构计算书;

    6、负责施工期间结构设计的重要设计变更的审核,协助解决施工现场实际技术问题;

    7、配合结构设计范围内工程的验收工作;

    8、负责根据甲方的招标文件,进行投标答疑工作;

    9、参与项目的前期论证,负责提出结构设计范围领域的专业意见,为公司决策提供参考依据;

    10、负责结构设计任务书的编制;

    11、负责与设计单位沟通结构设计要求,推动各阶段的结构设计工作;

    12、负责项目所需设备、材料的工程结构计算,并提出技术要求;

    13、负责投标工作中的结构方案及计算书;

    14、负责提出结构设计内容的优化方案;

    15、负责完成公司领导安排的其他工作。
    任职要求:

    1、 大专及以上学历;

    2、结构工程、土木工程、工程管理等相关专业;

    3、有无工作经验均可,有结构设计工作经验优先考虑;

    4、 熟悉国家相关装饰设计规范、工作流程;

    5、具有较强的团队意识;

    6、有强烈的事业心和责任感。


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